±Û¿¡¼ °¨Á¤À» ÀдÙ! °¨¼º ºÐ¼®ÀÇ ÀÌÇØ
Æ÷ºê½º°¡ 2012³â ¹ßÇ¥ÇÑ ¡®10³â Àü¿¡´Â Á¸ÀçÇÏÁö ¾Ê¾Ò´ø À¯¸ÁÁ÷¾÷ 10¼±¡¯¿¡´Â CLO(Chief Listening Officer)°¡ Æ÷ÇԵŠÀÖ´Ù. CLO´Â Æ®À§ÅÍ¿Í ÆäÀ̽ººÏ µî, °¢Á¾ ¼Ò¼È ¹Ìµð¾î¿¡¼ °í°´ÀÌ ÀÚ»çÀÇ Á¦Ç°À̳ª ºê·£µå¿¡ ´ëÇØ ¾î¶²À̾߱⸦ ÇÏ´ÂÁö ±Í ±â¿ïÀÌ¸ç µµ¿òÀÌ µÉ ¸¸ÇÑ Á¤º¸¸¦ °¡·Á³»´Â »ç¶÷ÀÌ´Ù.¼Ò¼È ¹Ìµð¾îÀÇ µ¥ÀÌÅÍ´Â ¼³¹®Á¶»ç³ª ÀÎÅͺä ÀÚ·áó·³ ÀÎÀ§ÀûÀ¸·Î Á¦¾îµÈ ȯ°æ¿¡¼ »ý»êµÈ °ÍÀÌ ¾Æ´Ñ, ¼ÒºñÀÚ°¡ ÀÚ¹ßÀûÀ¸·Î Ç¥ÇöÇÑ ¡®³¯ °Í ±×´ë·Î¡¯ÀÇ µ¥ÀÌÅͶó´Â Á¡¿¡¼ ¼ÒºñÀÚ¸¦ °¡Àå Àß ÆÄ¾ÇÇÒ ¼ö ÀÖ´Â ¸¶ÄÉÆÃ ÁöÇ¥·Î °¢±¤¹Þ°í ÀÖ´Ù. ƯÈ÷, ¼Ò¼È ¸¶ÄÉÆÃÀÌ ¼º°øÇϱâ À§Çؼ´Â ´Ù¾çÇÑ ¼Ò¼È Ç÷§Æû¿¡ ¿Ã¶ó¿À´Â »ç¿ëÀÚÀÇ È°µ¿À̳ª °¢Á¾ Çǵå¹é µ¥ÀÌÅ͸¦ ¼öÁýÇÑ µÚ, ü°èÀûÀ¸·Î ¡®¼öġȡ¯ÇÏ´Â ÀÛ¾÷ÀÌ ÇÊ¿äÇÏ´Ù. ÀÌ °¡¿îµ¥¼µµ ±àÁ¤Àû, ºÎÁ¤Àû ÀǰßÀº ¹°·Ð ½ÉÁö¾î´Â Á߸³ÀûÀÎ ÀǰßÀ» ÇØ¼®ÇÒ ¼ö ÀÖ¾î¾ß ÇÑ´Ù.ÀÌó·³ ¼ÒºñÀÚ°¡ ƯÁ¤ ´ë»ó¿¡ ´ëÇØ ´À³¢´Â ÁÁ°í ½ÈÀ½, ±×¸®°í ³ª¾Æ°¡ ±× ÀÌÀ¯¸¦ ºÐ¼®ÇØ ÁÖ´Â ¡®°¨¼º ºÐ¼®(Sentiment Analysis)¡¯Àº ¼Ò¼È ¸¶ÄÉÅ͵éÀÇ °ü½ÉÀ» »ç·ÎÀâ°í ÀÖ´Ù.